| 网站首页 - 行业资讯 |
昌平公司注册介绍：企业找社保代理公司缴纳员工社保的好处
|
| 阅读： 时间： 2021-4-20 上午 09:17:33 编辑： 商路通管理员
|
| 导读：公司设立开业之日，为在职职工缴纳社保，是企业的责任与义务，也是企业必须遵守的法律规定，但是对于一些刚刚成立的新公司而言，还没有配置社保专员，员工社保如何缴纳？这时很多公司都会把企业社保委托给第三方人力资源服务公司。那么企业为什么要找社保代理公司为职工缴纳社保呢？下面昌平公司注册人员来告诉大家原因！
第一点，可以为企业降低运营成本
企业自己为员工交社保费用是比较高的，比如社保专员工资费用，以及办公设备的费用、管理费用、福利费用以及员工培训等费用，如果将员工社保委托给第三方社保代理公司，无疑会减少相关人员的工作时间，同时也可以为企业节省不少成本。
第二点，方便分公司员工享受社保待遇
比如公司总部在北京，分公司在深圳或者其他城市，一般来说分公司的员工数量不多，很多分公司是没有开设社保账户的，如果为分公司员工缴纳的是总公司的社保，那么员工享受社保福利待遇非常不方便；如果分公司员工社保挂靠在当地的一些人力资源服务公司购买，那么员工就可以正常享受当地的社保待遇了，而且也比较方便。
第三点，新成立的企业不需要开设社保账户
昌平公司注册人员介绍相关内容，企业员工社保通过代缴之后，一些新成立的公司、规模较小的公司可以免开社保账户，免除社保人工成本，减少社保年审以及员工社保统筹的事宜，不会因为社保专员的专业性不强操作不当造成纠纷。
第四点，帮助企业减少事务性工作
如果你从事过HR相关工作，你一定非常清楚，为员工交社保是一件非常繁琐的事情，比如社保增员减员、社保报销等工作都需要很长的时间，企业要为此耗费大量的人力、物力和财力，如果企业把这部分工作外包给专业的企业社保代理公司来操作，企业就可以从这些繁琐的事务中解脱出来，减少HR的事务性工作。
以上相关内容就是昌平公司注册小编为大家整理出来的有关社保方面的信息，希望可以帮助到有需要的企业负责人员。 |
| |
|
|
|
